【基本要求】
1. 专科以上学历,年龄22-32岁,人力资源专业优先;
2. 熟悉人力资源六大板块,对人力资源有想法,执行能力强;
3. 具备良好的沟通能力和统筹能力,有互联网工作经验优先;
【岗位职责】
1. 根据公司人力资源规划,结合企业发展,制定有效计划方案;
2. 制定合理的绩效管理体系,进行绩效考核效果评估与工作改进;
3. 统筹培训工作开展,提炼企业文化,进行人才梯队建设和管理;
提供薪酬:4000-6000
上班时间:周一至周六 早上8:45-12:00
下午14:00-18:00
有意向者可投递简历,潮州人才网,欢迎你的加入。